周盛俊杰贵州新招125人，都是好工作！！（专科可报）-贵州公务员招考网
周盛俊杰
2017贵州安顺市西秀区住房和城乡建设局招聘(8月3日-7日报名)
因工作需要，安顺市西秀区住房和城乡建设局决定面向全市公开招聘编外工作人员三名，为确保本次招聘工作顺利完成，现将公开招聘有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘。
二、招聘岗位、人数、工作地点
（一）招聘人数：编外人员(3人)
（二）工作地点：西秀区政务服务中心8栋11楼
三、招聘范围和条件
（一）拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义。
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质。
（三）年龄在18周岁以上，35周岁以下。
（四）贵州省安顺市户籍。
（五）体貌端庄，身体健康，具有正常履行工作的身体条件。
（六）全日制大专以上学历。
（七）能够熟练运用计算机。
四、下列人员不予录用
（一）被纪检监察、司法机关立案审查的;
（二）有犯罪前科或违法违纪受到处罚、处分未解除的;
五、待遇情况
具体面议
六、报名及资格审查
（一）报名方式、时间和地点
1.报名方式：本次报名采用网上报名方式进行，网上报名请将安顺市西秀区住房和城乡建设局公开招聘编外人员报名信息表（附件1）及毕业证书、身份证扫描件打包发送至邮箱3237869257@qq.com（注：所发资料一律不退还，但对其信息严格保密）。待初审合格后通知面试，面试时需提供毕业证、身份证或户口本原件。
2.报名时间：2017年8月3日至8月7日
七、面试、录用
1.时间：具体时间、地点另行电话通知。
2.录用：通过测试的人员分数由高到底，进行择优录用。被录用者试用期为一个月。
原标题：安顺市西秀区住房和城乡建设局关于2017年面向全市公开招聘编外人员公告
点击附件下载>>>
附件1：西秀区住建局公开招聘编外人员报名信息表
（详请点击阅读原文查看公告）
国企招聘：贵州罗甸红水河景区管理有限公司招聘45名简章
贵州罗甸红水河旅游景区管理有限公司是贵州省罗甸县县属国有企业，成立于2017年1月20日，位于罗甸县龙坪镇河滨北路财政局7楼，注册资金1000万元人民币，是一家从事旅游景区开发、建设、经营；景区内旅游客运及相关配套服务；旅游文化产品及工艺品研发、制作、经营销售；旅游项目投资；文化传播；园林绿化众多产业为一体的多元化的现代企业。公司本着“善和、求真、务实、拼搏”的精神，全面发掘灵韵红水河的精髓，致力于产业的整合营销推广。
为规范公司招聘职员工作程序和管理，确保公平、公正竞争，达到公司择优选人用人的目的，适应企业发展及管理的需要，现面向招聘工作人员45名：
一、招聘原则
（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；
（二）坚持德才兼备、以德为先的原则；
（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘基本条件及要求
招聘人员应具备以下条件：
1、拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。
2、身体健康、诚实敬业、认真细致、责任心强、具备良好的品行和执业操守、无违法犯罪记录。
3、性格开朗、思维清晰、反应敏捷，具有较强的综合协调能力、沟通能力和分析能力。
三、招聘程序
（一）报名时间：2017年8月5日—2017年8月20日
（二）网上报名：需把相关报名资料（个人简历、身份证复印件、学历证复印件）以附件打包的形式发送，时间以接收时间为准。
联系人：田孟梅
联系电话：0854——7137678
邮箱：502062902@qq.com
四、薪酬待遇
基本工资+岗位工资+三险一金+话费补助+周末加班补助
五、用工性质
试用期三个月，一经聘用，办理聘用手续，签订劳动合同。
六、附则
本方案未尽事宜，按公司相关规定执行。
本公司发展前景广阔，只要你有一颗想进步的心、一个不平凡的梦想，在这里必有属于你的一片蓝天！现招聘部门岗位、条件、工资及人数如下表：（详请点击阅读原文查看公告）
2017贵州德江县人民医院招聘21名方案（8月8日报名截止）
为加快我院人才队伍建设，力争十三五末成功创建三级甲等综合医院，促进全县卫生事业又好又快、更好更快发展，按照医院的整体规划，更好的满足患者就医需求，今年下半年我院计划产科、儿科分区，成立全科医学科及中医科病房，朝着专、精、细的方向发展，为了积极配合医院专科化建设，今年拟进行第二批临床专业技术人员公开招聘。结合医院工作实际，特制定本方案。
一、招聘(引进)原则和工作程序
本次招聘为院内招聘（编制外），按照德才兼备的标准，遵循民主、公开、竞争、择优的原则，公开条件、公开报名、公开考试、公开聘用、公开监督;按招聘计划、报名及资格审查、考试、体检、公示、聘用的程序进行。
二、招聘(引进)人数
本次计划招聘急需紧缺卫生专业技术人员21名，具体招聘计划及职位见附件。
三、招聘对象和条件
（一）招聘对象
凡符合本次公开招聘条件及招聘岗位所需学历、专业技能等条件的人员均可报名。
（二）招聘条件
1、政治素质：拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，热爱医务工作，身体健康，心理素质良好，责任心强，有奉献精神及团队协作精神。
2、学历：本科及以上学历（有执业医师资格证的可放宽到大专学历，年龄35周岁以下）。
3、年龄：18周岁以上、30周岁以下。
4、具有正常履行岗位职责的身体条件。
5、曾受过刑事处罚的人员不得报名。
四、报名时间及地点
1、报名时间：2017年8月1日—2017年8月8日（上午8:30：00—11:30，下午14:30—17:30，周末除外）。
2、报名地点：德江县人民医院人事科。（咨询电话：0856-8522012）
五、发放准考证
准考证发放时间为2017年8月9日上午8:30：00—11:30，下午14:30—17:30。领取地点：德江县人民医院人事科，考生凭身份证领取准考证。
六、报名所需资料
本科及以上的须提供毕业证、学位证、身份证（含有效临时居民身份证）原件和复印件各一份；大专学历需提供毕业证、医师资格证、身份证（含有效临时居民身份证）原件和复印件各一份。近期小2寸蓝底免冠照片2张。
七、考试
1、笔试：笔试为闭卷考试，实行统一管理，统一命题、统一制卷、统一考试时间。笔试范围：医学基础知识。
笔试时间：2017年8月10日上午8:30—10:30。提前30分钟进场。
笔试地点：德江县人民医院门诊5楼会议室。考生须持有效居民身份证（含有效临时居民身份证）方能进入考场参加笔试。
2、面试： 按准考证编号顺序进行面试，面试时间:2017年8月10日上午11:00开始；提前30分钟进场。面试地点：德江县人民医院行政楼5楼小会议室（医院食堂楼上）。
3、考试综合成绩计算：考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
八、体检
按照考试综合成绩从高分到低分与招聘计划数1:1的比例确定体检对象。考生综合成绩出现末位并列的，以笔试成绩高者确定为体检对象,若笔试成绩还相同的，则另行加试面试，以加试面试成绩高者确定为体检对象。
体检标准参照德江县事业单位公开招聘体检标准及程序的有关规定执行。体检在规定时间内进行并作出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。体检费用由考生自理。
九、公示
经笔试、面试、体检、考察合格的考生，确定为拟聘用人员，在医院网站及公示栏公示，时间一周，公示期间接受社会监督。
十、招聘后待遇
试用期1个月（仅限于本次招考），试用期考核合格的，签订正式劳动合同。签订正式劳动合同的人员按照德江县人民医院聘用人员待遇执行。
十一、组织领导
成立德江县人民医院2017年公开招聘专业技术人员工作领导小组
组 长：安 剑
副组长：覃礼忠 苏 俊 向中毫
成 员：曾庆超 张 希 徐绍强 舒 舟 熊成霞
张玉平 杨 勇 王治杰 杨 明 张 鹏
领导小组办公室设在人事科，由舒舟同志负责具体办公。
十二、工作要求
负责本次招聘的工作人员务必公道正派，严格按政策和本方案办事，确保招聘工作健康有序地进行；工作人员与报考者有回避关系的要主动回避，不得徇私舞弊，若有违纪违法的一经查实严肃处理。参考人员要遵守纪律，不得弄虚作假，否则取消其本次招考资格。
十三、本《方案》由德江县人民医院人事科负责解释。
（详请点击阅读原文查看公告）
2017贵州剑河县遴选城关学校教职工56名实施方案（8月9日-10日报名）
因工作需要，根据《县委办公室县人民政府办公室关于印发<剑河县县直机关事业单位工作人员调配办法（暂行）>的通知》（剑党办发〔2013〕54号）精神，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，2017年，剑河民族中学等城关学校需面向全县乡镇事业单位（学校）在编在岗工作员公开遴选教职工56名，具体遴选岗位详见《2017年剑河县城关学校公开遴选教师岗位一览表》（附件1）。为做好本次公开遴选教师工作，特制定本实施方案：
一、工作原则
遴选工作坚持“公开、民主、竞争、择优”的原则，按照面向基层、德才兼备、人岗相适、以德为先的选人标准，切实把政治素质好、工作业绩突出、群众公认的教职工遴选上来。
二、遴选工作组织形式
遴选具体工作在县纪委监察部门的监督下，由县人力资源和社会保障局牵头，县教育和科技局按有关规定的条件、程序和方法以及本实施方案具体负责组织实施。
三、遴选职位
详见《2017年剑河县城关学校公开遴选教职工岗位一览表》(附件1)。
四、遴选对象及条件
（一）遴选对象
剑河民族中学等城关学校遴选教职工对象为本县内符合遴选条件的在编在岗正式教职工（城关学校教职工除外）。
（二）遴选条件
1.思想政治素质好，作风正派、品行端正，有良好的师德，热爱教育事业。
2.具有较强的事业心、责任心和敬业精神，办事严谨细致，能吃苦耐劳，有团队意识、大局观念强。
3.报考中学岗位的教师，具备有相应层次及以上的教师资格证、毕业证，且毕业证专业与报考学科相符；报考小学语文、数学学科必须具备小学及以上教师资格证，毕业证书专业不限，教师资格证书专业与报考学科一致；报考英语、音乐、体育、美术学科必是本专业学历，并具备相应层次及以上的教师资格证，且教师资格证书专业与报考学科一致；报考幼儿园岗位的教师专业不限，但须具备幼儿教师资格证；报考财务管理岗位的教职工具有会计从业资格证
4.在乡镇工作岗位上工作的年限需满三年及以上。
5.年龄条件：具有副高级专业技术职务任职资格人员不超过45周岁（1972年7月30日以后出生），中级专业技术职务任职资格人员年龄不超过40岁（1977年7月30日以后出生）；初级专业技术职务任职资格人员不超过35周岁（1982年7月30日以后出生）。
6.具有正常履行职责的身体条件，能适应岗位工作要求。
7.近三年年度考核均为合格及以上等次(试用、见习期除外)。
8.除具备上述7个共性条件外，还必须具备遴选职位要求的资格条件（详见《2017年剑河县城关学校公开遴选教职工岗位一览表》）。
（三）有以下情形之一的，不能参加遴选
1.近三年年度考核有不合格或基本合格的。
2.受过司法机关刑事处罚的。
3.受党纪、政纪处分尚未解除的。
4.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
5.近三年被县行政主管部门通报批评的。
6.未经所在乡镇单位和县级行政主管部门同意的。
五、公开向社会发布遴选信息
通过剑河县人民政府网、剑河教育网（信息公告栏、剑河教育和科技局办公自动化系统向社会公布遴选的岗位、数量、资格条件等有关情况。
六、报名、资格审查、考试、业绩量化及考察
（一）报名
1.报名时间：2017年8月9日至10日（上午8:30-12:00，下午14:00-17:30）；
2.报名地点：县教育和科技局政工股（联系人：杨林，联系电话：5227633、13885530530）。
3.报名时需交材料
（1）《剑河县城关学校公开遴选教职工报名及资格审查
表》1份（报考教师岗位需所在单位、所在乡镇教育督导办和乡镇党委同意。报考者须如实填写，每人限报一个职位）。
（2）第二代居民身份证复印件；
（3）毕业证、教师资格证书或执业资格证书、近三年年度考核表、近三年所在学校任教学科证明（学校出具证明，县教研室审核）等证件原件和复印件1份；
（4）本人近期1寸正面免冠白底标准彩色照片3张。
（详请点击阅读原文查看公告）
有疑问，你可以???
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